Novela zákona o trestní odpovědnosti právnických osob přináší pro firmy novou možnost, jak se vyhnout trestnímu stíhání. Tato změna umožňuje firmám uzavřít dohodu se státem, což může mít zásadní dopady na jejich budoucnost a reputaci. Podle advokáta Sokol, který se specializuje na trestní právo, se četnost využívání této dohody bude odvíjet nejen od právních aspektů, ale také od lidského faktoru.
Záznam v trestním rejstříku může být pro firmy likvidační. Mnoho podniků se potýká s důsledky protiprávního jednání, ať už ze strany společníků, manažerů nebo zaměstnanců. Tyto činy mohou vést k peněžitým trestům, které zatěžují rozpočet společnosti, a také k poškození její pověsti na trhu. Novela zákona se snaží tento problém řešit a nabídnout firmám alternativu k tradičnímu trestnímu řízení.
Dohoda se státem může zahrnovat různé formy nápravy, jako jsou finanční kompenzace, zlepšení interních kontrolních mechanismů nebo školení zaměstnanců. Cílem je nejen potrestat firmu za protiprávní jednání, ale také ji motivovat k tomu, aby se podobným situacím v budoucnu vyhnula. Tento přístup se zakládá na principu, že prevence je efektivnější než represivní opatření.
Podle advokáta Sokola je klíčovým faktorem, který ovlivní úspěšnost této novely, lidský faktor. Rozhodování o tom, zda firma uzavře dohodu, bude závislé na interních postojích a hodnotách managementu. Pokud se vedení firmy rozhodne pro spolupráci se státem a aktivně se podílí na nápravě, může to vést k pozitivnímu výsledku pro obě strany. Naopak, pokud bude management k dohodě přistupovat s nedůvěrou nebo neochotou, může to vést k dalším komplikacím a zhoršení situace.
Dohoda se státem se také může lišit podle typu protiprávního jednání. Například v případech, kdy došlo k podvodu nebo korupci, může být pro firmu obtížnější dosáhnout dohody, než v případech méně závažných deliktů. Je tedy důležité, aby firmy měly jasnou strategii a plán, jak se v případě právních problémů zachovat.
V současné době se očekává, že firmy budou tuto možnost využívat častěji, zejména v oblastech, kde je vysoké riziko protiprávního jednání. To se týká například sektoru veřejných zakázek, kde je konkurence vysoká a tlak na dosažení výsledků může vést k neetickému chování. Firmy, které se rozhodnou pro dohodu, by měly být připraveny na to, že budou muset investovat do zlepšení svých procesů a kontrol, aby se vyhnuly opakování podobných problémů.
Z pohledu státní správy může být tato změna také výhodná. Snížení počtu trestních stíhání a zaměření na prevenci může uvolnit kapacity soudního systému a umožnit efektivnější řešení případů, které si to skutečně zaslouží. Stát tak může dosáhnout lepšího výsledku v boji proti protiprávnímu jednání a zároveň podpořit podnikatelské prostředí.
Firmy by měly být obezřetné a pečlivě zvažovat, zda se dohodnout se státem, nebo se bránit v trestním řízení. Každý případ je jedinečný a vyžaduje individuální přístup. Vzhledem k tomu, že záznam v trestním rejstříku může mít dalekosáhlé důsledky, je důležité, aby firmy měly k dispozici kvalitní právní poradenství a podporu.
Závěrem lze říci, že novela zákona o trestní odpovědnosti právnických osob přináší firmám nové možnosti, jak se vyhnout trestnímu stíhání. Úspěch této změny však bude záviset na ochotě firem spolupracovat se státem a na jejich schopnosti reagovat na protiprávní jednání. Vzhledem k tomu, že lidský faktor hraje klíčovou roli, je důležité, aby firmy měly jasnou strategii a plán pro řešení případných právních problémů.