Australská Fair Work Commission schválila nová minimální pravidla pro část pracovníků takzvané gig ekonomiky, tedy lidí, kteří rozvážejí objednávky prostřednictvím digitálních platforem. Prozatímní opatření začne platit 17. srpna a vztahuje se na kurýry zajišťující bezprostřední rozvoz jídel, nápojů a nákupů ze supermarketů. Upravuje minimální odměňování, pojištění, poskytování informací o zakázkách i postupy při řešení sporů.
Nejnižší hodinová sazba bude od 17. srpna do konce roku činit 31,30 australského dolaru pro pěší kurýry a pracovníky na jízdních kolech, elektrokolech či elektrických koloběžkách. Kurýři na motocyklech dostanou nejméně 31,50 dolaru za hodinu a pracovníci používající osobní automobily nebo jiná vozidla do jedné tuny nejméně 32 dolarů za hodinu. Od 1. ledna 2027 se mají tyto částky mírně zvýšit.
Sazba se počítá za takzvaný aktivní čas: od přijetí zakázky do jejího dokončení. Pravidla proto nezahrnují dobu, kdy kurýr čeká na další objednávku. Pokud platforma za zvolené zúčtovací období, které může trvat nejvýše 21 dnů, nevyplatí alespoň stanovené minimum, musí rozdíl doplatit v následujícím období, případně do sedmi dnů po něm.
Platformy mají rovněž na vlastní náklady zajistit osobní úrazové pojištění s přiměřeným minimálním krytím odpovídajícím práci kurýrů v aplikaci. Samotní kurýři nadále nesou náklady na provoz, údržbu a případné povinné pojištění svých vozidel. Na rozdíl od běžných zaměstnanců nejde automaticky o plné zapojení do systémů odškodnění pracovních úrazů, které upravují federální, státní a teritoriální předpisy.
Informace o zakázkách a možnost sporu
Provozovatelé aplikací budou muset kurýrům před přijetím zakázky sdělit místo vyzvednutí, přibližné místo doručení, zda objednávka obsahuje například alkohol nebo objemné zboží, odhadovanou minimální odměnu i předpokládanou délku rozvozu. Musí také sedm let uchovávat údaje o platbách, srážkách, aktivním čase a případném zrušení účtu kurýra. Pracovníci mohou o tyto záznamy požádat.
Nařízení ukládá platformám vytvořit fóra pro pravidelné konzultace s kurýry a jejich zástupci. Spory mají strany nejprve řešit interně; pokud se nedohodnou, mohou se obrátit na Fair Work Commission, která může zprostředkovat jednání, vydat stanovisko nebo doporučení. Pracovníci si současně zachovávají možnost rozhodnout, zda a kdy jednotlivé nabídky práce přijmou, přičemž volno mimo aplikaci zůstává neplacené.
Podle agentury Reuters vznikla podoba pravidel na základě návrhu dopravního odborového svazu Transport Workers’ Union, který podpořily společnosti Uber Eats a DoorDash. Komise uvedla, že se opatření bude zatím uplatňovat jako prozatímní a následně jej přezkoumá v návaznosti na související řízení týkající se dalších typů doručovacích prací. Australská vláda dala komisi pravomoc stanovovat vymahatelné minimální standardy pro pracovníky digitálních platforem v rámci pracovněprávních změn označovaných jako Closing Loopholes.
Zdroj: Deutsche Welle
Tento článek byl vytvořen s pomocí umělé inteligence a redakčně zkontrolován.